Trabajadores de salud en Veracruz reconocen carencias y exigen respeto laboral ante transición al IMSS-Bienestar
Xalapa, Ver., 22 de abril de 2026.– Trabajadores del sector salud en Veracruz reconocieron la existencia de carencias en insumos y materiales en diversas unidades médicas, al tiempo que exigieron que la transición al sistema IMSS Bienestar se realice con pleno respeto a sus derechos laborales.
Lo anterior fue señalado por Jorge Saldaña, subdelegado del Sindicato Único de Trabajadores de los Servicios de Salud (SETUS), quien afirmó que muchas de las inconformidades de los pacientes derivan de limitaciones materiales y no de la actuación del personal.
“La cuestión de los insumos y medicamentos no es competencia de nosotros como organizaciones sindicales”, sostuvo.
Carencias impactan la atención
El representante sindical explicó que la falta de insumos básicos ha generado molestias entre los usuarios, ya que en algunos casos no es posible brindar una atención completa.
Detalló que existen situaciones en las que escasean materiales elementales, como hojas para impresión, lo que obliga a solicitar a los pacientes documentos adicionales para poder continuar con sus trámites.
Asimismo, indicó que con los nuevos esquemas administrativos ya no operan cajas en hospitales, debido a la universalización del servicio, por lo que ahora se trabaja mediante folios electrónicos.
En cuanto a la cancelación de cirugías, señaló que existen diversos factores involucrados, aunque recomendó que estos casos sean aclarados por las autoridades médicas correspondientes, como las del Centro de Alta Especialidad Dr. Rafael Lucio.
Transición al IMSS-Bienestar, foco de preocupación
En el ámbito laboral, Saldaña subrayó que actualmente se desarrollan mesas de trabajo con autoridades estatales para analizar la transición al modelo federal.
Uno de los principales puntos de conflicto es la situación de trabajadores con antigüedad que pertenecen al Instituto de Pensiones del Estado de Veracruz, quienes no han sido incorporados al esquema del IMSS Bienestar.
Explicó que este proceso implicaría destinar recursos al ISSSTE para cubrir jubilaciones, lo que ha generado incertidumbre entre el personal.
“Nosotros no estamos transferidos a IMSS-Bienestar, seguimos como trabajadores estatales con IPE y pedimos que se respeten las condiciones generales de trabajo”, enfatizó.
Diferencias sindicales y mesas de diálogo
El subdelegado aclaró que la llamada “asamblea permanente” es una acción impulsada por el sindicato nacional, mientras que organizaciones estatales como SETUS han optado por mantener una ruta de diálogo institucional.
En ese sentido, destacó que continúan las mesas de trabajo con el Gobierno del Estado para atender la agenda laboral.
Avances y pendientes
Entre los avances, destacó que se ha logrado mantener a los trabajadores bajo el régimen del IPE, descartando su traslado automático al sistema federal de pensiones.
También se acordó respetar el escalafón laboral; sin embargo, persisten pendientes relevantes como:
- Asignación de interinatos
- Falta de instalación de la comisión de escalafón
- Retraso en la basificación de trabajadores
De acuerdo con Saldaña, esta situación se mantiene desde 2024, lo que ha impedido formalizar plazas derivadas de jubilaciones o fallecimientos.
“Las plazas que se están cubriendo son por interinatos, pero no se han podido formalizar porque no se ha instalado la comisión de escalafón”, explicó.
Condición para la transición
Finalmente, el representante sindical reiteró que los trabajadores no se oponen al cambio de modelo, pero condicionaron su respaldo a que se garanticen plenamente sus derechos laborales.
La transición al sistema IMSS Bienestar en Veracruz continúa generando tensiones, en medio de ajustes administrativos, demandas laborales y retos en la operación de los servicios de salud.
