No satisface el 1.5% de incremento salarial propuesto por el ayuntamiento de Xalapa: Rolando Ortega Salazar.

Sindicalizados demandan el 25%, sigue latente el estallamiento a huelga para el 24 de marzo del año en curso.

Xalapa, Ver.- 12 de marzo de 2022. En la quinta ronda de pláticas sigue sin tener algo concreto, la propuesta del 1.5% de incremento salarial ofrecido por el Ayuntamiento de Xalapa a los sindicalizados “no satisface” sus necesidades a lo establecido en el pliego petitorio, presentado para la revisión de las condiciones generales de trabajo con la actual administración municipal.

Rolando Ortega Salazar, secretario general del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento local adheridos a la CROC, pidió con urgencia la intervención del alcalde Ricardo Ahued Bardahuil, para destrabar las negociaciones que fueron estancadas por ese motivo.

El dirigente sindical, señaló que eso no quiere decir que se haya roto el diálogo, porque les ofrecieron revisar cuatro cláusulas jurídico- administrativas, pero no satisface el incremento salarial, por lo que se pide el incremento del alcalde xalapeño.

Recordó que en el pliego petitorio se está demandando un 25% de incremento salarial, y lo ofrecido por la comisión negociadora no satisface en nada las exigencias de los agremiados, y a la dirigencia sindical no se le da ninguna opción para negociar.

En relación a las presentaciones que se ha logrado hasta el momento es el beneficio de dos cláusulas; la ayuda de un 20% para renta y otro monto similar para agua, las cuales se otorgan cada mes y se ve reflejado en cada catorce de los sindicalizadas.

Confío en que antes de que venza el plazo para el estallamiento de la huelga, previsto para el 24 de marzo del año en curso, se logre obtener un mejor porcentaje salarial, en beneficio para los dos mil 400 trabajadores de base del Ayuntamiento local.