Córdoba, Ver.— Trabajadores del Sistema Municipal DIF de Córdoba denunciaron un ambiente laboral marcado por presuntos abusos, acoso y presiones constantes al interior de la institución, situación que —afirman— es conocida por autoridades municipales sin que hasta el momento se hayan tomado acciones.
De acuerdo con los testimonios, el entorno laboral estaría relacionado con decisiones de la directora Elba Baeza Bonola, a quien señalan de ejercer prácticas de hostigamiento, incluyendo despidos arbitrarios y amenazas constantes al personal.
⚠️ Señalamientos de trabajadores
Empleados, que solicitaron el anonimato por temor a represalias, indicaron que estas acciones se justifican bajo el argumento de actuar en representación del alcalde Manuel Alonso Cerezo.
Además, acusaron que el ambiente laboral ha provocado desgaste entre trabajadores con experiencia, quienes han sido desplazados, mientras se da prioridad a personas cercanas a la actual administración.
🏛️ Posibles conflictos de interés
A los señalamientos se suma un presunto caso de nepotismo, ya que, según las denuncias, un familiar directo de la directora ocupa un cargo dentro del área dental del DIF, lo que ha generado inconformidad entre el personal.
Asimismo, se cuestiona el perfil profesional de la funcionaria, al señalar que, de acuerdo con el Registro Nacional de Profesionistas, no contaría con título ni cédula profesional, lo que ha generado dudas sobre los criterios de su designación.
📉 Impacto en el servicio
Los trabajadores advierten que esta situación no solo afecta al personal, sino también la calidad del servicio que se brinda a la población, al existir una dinámica interna que privilegia intereses particulares sobre el funcionamiento institucional.
🔍 Señalan omisión de autoridades
Finalmente, los denunciantes señalaron que tanto el alcalde como su esposa, Carolina Mendívil de Alonso, tendrían conocimiento del contexto al interior del organismo, sin que se hayan implementado medidas para atender la problemática.
Hasta el momento, no se ha emitido una postura oficial por parte del Ayuntamiento o del DIF municipal respecto a estos señalamientos.
